استان

مرجع فایلهای آموزشی | پاورپوینت حقوق و دستمزد مرجع فایلهای آموزشی | پاورپوینت حقوق و دستمزد درحال حاضر حقوق كاركنان رسمي مشمول قانون استخدام كشوري و مقررات استخداميشركتهاي دولتي بر اساس قانون نظام هماهنگ پرداخت كاركنان دولت مصوب13/6/1370 مجلس شوراي اسلامي ، آيين نامه اجرايي آن و ساير بخشنامه هايصادره بر اساس آن پرداخت مي گردد. ضريب حقوق دولت هر سال باتوجه به شاخص هزينه زندگي ، ضريب حقوق كاركنان را تعيين و ابلاغ مي نمايدكه در سال 1386 ، ضريب حقوق جدول نظام هماهنگ ، برابر با 454مي باشد.بعنوان مثال ، براي مستخدمي كه در گروه 8 قرار دارد ، عدد مبنا در جدول فوق810 است كه با ضرب شدن در ضريب حقوق سال 1386 ، حقوق مبناي وي در اين سالبرابر با رقم 367740 ريال خواهد شد.   انواع گروه الف – گروه ورودي گروهورودي افرادي كه در طول جنگ تحميلي از تاريخ 31/06/1359 لغايت 29/05/1367به مدت حداقل يك سال متوالي يا متناوب در جبهه هاي نبرد حق عليه باطلمسئوليت فرماندهي گروهان به بالاراداشته اند به شرح زير تعيين مي گردد:الف-گروه ورودي افرادي كه فرماندهي گروهان تا سطح گردان و عناوين همتراز(يا2سال فرماندهي دسته ) را به عهده داشته اند همانند متصديان مشاغلي است كهگروه ورودي آنان 6 تعيين شده است.ب- گروه ورودي افرادي كه فرماندهيگردان تا سطح تيپ و سطوح بالاتروعناوين همترازبه عهده داشته اند همانندمتصديان مشاغلي است كه گروه ورودي آنان 7 تعيين شده است.ج-گروه وروديافرادي كه فرماندهي تيپ و سطوح بالاتروعناوين همتراز رابرعهده داشته اندهمانند متصديان مشاغلي است كه گروه ورودي آنان 8 تعيين شده است .تبصره2:درصورتيكه مفاد مزبور ازنظرمدرك تحصيلي و سوابق تجربي خود واجدشرايط هريكاز گروههاي 6 -7 و8 باشند همواره ازدو گروه بالاترازگروه استحقاقيخودقرارخواهندگرفت. ضمنا با توجه به بخشنامه شماره 22400/41/2مورخ06/06/1375 سازمان اموراداري و استخدامي كشورفرماندهان موضوع بند 7مخير به استفاده از مزاياي فرماندهي يا ساير امتيازات ايثارگري مندرج دربندهاي2و3 بخشنامه مي باشند و برخورداري توامان از امتيازات مزبور مجوزيندارد.      ب – گروه استحقاقيماده1:ارتقاءگروهعبارت است ازانتصاب مستخدم به پست يا شغل مستمري كه طبقه شغلي آن درگروهبالاترقراردارد يابراساس طرح هاي طب,پاورپوینت,حقوق,و,دستمزد ...ادامه مطلب